目前分類:未上市股票-南山人壽 (24)

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  數千億元壽險資金競逐國際板債券及寶島債。繼富邦人壽公開表示要加碼國際板及寶島債新台幣1,000億元,新光人壽28日也表示,到8月底已投資428億元的國內外幣債券,希望年底前能再搶到近600億元的國際板債券或寶島債,屆時一年可額外增加16億元的利息收入。
  不僅富邦人壽、新光人壽有高度興趣加碼國內的外幣債券,國泰人壽、南山人壽等也都積極「搶進」,如先前玉山銀行發行3億美元的金融債,各壽險公司都表達要「全包」,最後由南山人壽、國壽、新壽、富邦及台銀人壽5家公司就吃下全部額度。
  新光金財務長徐順鋆表示,目前國內掛牌的外幣債,避險前平均收益率達4.36%,同時間投資國內新台幣公債等,利率只有1.8~1.9%,就算扣除避險成本,外幣債券平均投報率也有3.5%,若能加碼到新台幣1,000億元,與投資國內債券相比,一年可增加至少新台幣16億元的利息收入。
  徐順鋆也表示,由於利息收入是在台灣課稅,對政府收入也有幫助,又能創造新的債券市場,因此是「多贏」的工具。不過壽險也表示,大家都有投資意願,也都規劃極高金額想搶投,但目前發行量遠低於有意投資的資金,因此每次發行都是要搶購,未必能買到各公司打算投資的額度。<�擷錄工商>

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  查詢過世親人的金融遺產,金管會要求各金融產業提供更快、更便捷的查詢方式,壽險公會已協調主要壽險公司在各縣市設試點的代收件窗口,受理民眾查詢申請後,最快3個工作日即可提供結果;若要查詢股票或期貨,只要親臨集保公司,1小時即可查到資料。
  金管會已要求壽險、銀行、投信等各公會研議更便民的查詢機制,如壽險公會去年有3,319件保單查詢申請,今年上半年也有1,513件,申請人要附上相關證明文件,須是最近順位的法定繼承人、遺產管理人、法定代理人、監護人等才能申請,且先前須要5個工作日。
  現在壽險公會已承諾縮短為3個工作日即可回覆民眾查詢,且協調如國泰人壽、台灣人壽、南山人壽、新光人壽及富邦人壽在宜蘭、新竹、台中、苗栗、彰化、澎湖、屏東、高雄、南投、嘉義、花蓮等試代收件窗口,便利民眾不必親自到台北市來申請,每查1人的保單收費300元。
  至於銀行,可由銀行公會統一代查銀行及郵局的存款、貸款、保管箱及在銀行申購的基金等,但由於有部分小銀行的保管箱未進行電腦資料連線,因此查詢時間約有2周,但銀行部分則不需要收查詢費用。
  查詢股票、期貨等資料,可向開戶券商申請轉件給集保公司,也可親自到集保公司查詢,臨櫃查詢者,1小時即可查到資料,其他方式則約1天,查詢股票部分1人約300元,但若要近期移轉、異動資料則要500元,期貨則免費。
  基金部分目前仍要向申購單位或集保公司查詢,金管會要求投信公會研議單一窗口,希望提供更便民的方式。<�擷錄工商>

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  金管會決定導正類定存保單市場,昨(26)日業務會報通過,9月15日起,保險公司銷售利變型壽險保單,前十年不得提供現金增值回饋金,僅可折抵保費或增購保額。換言之,在市場上大受歡迎的新台幣7年期、美元6年期利變壽險保單,將走入歷史。
  金管會表示,目前仍有三家保險公司有未通過利潤測試的保單還在銷售,希望9月起停售;換言之,只能賣到本周。據了解,官員所指三家保險公司為南山、富邦、台銀人壽。金管會保險局擔心引發停售前搶購潮,以及衡量業者作業時間下,因此敲定9月15日起,禁售類定存的利變壽險保單。
  去年第4季以來,金管會出手管理「類定存保單」,包括躉繳養老險、利變年金等,均採調降責任準備金利率、延長解約費用到六年等方式管理。<�擷錄經濟>

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  玉山銀行發行美元計價金融債,壽險業者「全包」,有公司甚至要求吃下玉山銀3億美元的所有債券,最後由南山認到1.6億美元、國泰人壽搶到6,000萬美元、新光人壽拿到5,000萬美元、富邦人壽搶下2 ,000萬美元、台銀人壽則拿1,000萬美元,5家壽險公司包下約新台幣 90億元的債券。
  壽險業者表示,從今年7月1日起,金管會同意保險業者只要是投資寶島債、國際債,無論是初級市場或次級市場買進,都可免計入國外投資限額,可算是國內投資。
  而玉山銀行這檔一般順位金融債,算是新措施上路後,第一檔由國內銀行發行的美元國際版債券,由於發行者是壽險業熟悉的單位,因此各公司競相搶購。同時玉山銀這檔金融債券是20年零息,2年後每年可由玉山銀主動贖回,計算每年內部報酬率(IRR)達4.5%,就算有壽險必須進行美元避險,投報率仍是在3.5~4%之間,且投資風險相對較小。
  各家壽險都打算認更多額度,但在競爭激烈下,由南山拿下1.6億美元,占發行量53%以上;其次是國壽拿到6,000萬美元,占20%;新壽搶到5,000萬美元,富邦人壽及台銀人壽則各拿2,000萬美元及1 ,000萬美元。
  壽險業者表示,國外公司債等可能有5%以上的投報率,但扣掉避險及相關投資風險後,其實也約在4~5%附近,且投資台灣的國際版債市,可以不算國外投資額度,發行單位若是國內企業,相對上也更易了解、掌握投資風險,企業在台發行成本也比在國外發行要低,又不必擔心沒有投資人,再加上利息稅等都留在台灣,是對台灣也好、對公司也好的投資。 <�擷錄工商>

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  壽險保單7月再現停售潮?由於保險局7月發函8家壽險公司,要求未通過保單利潤測試的保單要增提準備或限制盈餘分配,業者紛紛表示會停售或調費率,在此趨勢推動下,7月壽險新契約保費衝破1,00 0億元,較去年同期成長24%左右,也讓前7月壽險新契約保費可望突破6,900億元,年增17%。
  若以此成長速度,則壽險新契約保費今年不但沒有保費「懸崖」,甚至全年可能攻上1.2兆元的新高紀錄,現在就看8月之後的5個月是否能延續10%以上的年成率。
  7月壽險新契約保費第一名仍是投資型保單及外幣保單銷量極佳的國泰人壽,單月有208億元,是去年同期的2倍,累計前7月國壽新契約保費也有1,457億元,成長33%左右。
  其次是富邦人壽7月單月有151億元左右的新契約保費,累計前7月達1,158億元,比去年同期成長4%;單月第三名則是南山人壽,有1 21億元,累計前7月也有908億元,幾乎與去年打平。
  單月第四名則是中信人壽,衝出86億元的成績,前7月中信人壽新契約保費已達419億元,比去年同期成長111%,成長率應是壽險公司中最高者,前7月累計保費在壽險業界中排名第六名。
  新光人壽7月新契約保費有77億元,前7月累計439億元,也較去年同期大幅成長61%;中國人壽7月新契約保費58億元,累計前7月536 億元,也大幅成長29%。
  整體來說,今年前7月保費排名較前面的公司,主要還是外幣保單、儲蓄型保單、利變壽險及投資型保單銷售量較大者,才能擠身前幾名。
  而保險局在7月發函給富邦人壽、南山人壽、中信人壽、三商美邦人壽、台灣人壽、合庫人壽、台銀人壽及幸福人壽等8家公司,即是指出其有保單未符合保單利潤測試結果,但4月1日之後仍在銷售,要求增提準備或限制盈餘分配,這些公司除了爭取只增提4月1日之後銷售的部分,大部分不合乎利潤測試的保單不是7月底停售就是會改款,也因此市場上出現部分保單停售效應。 <�擷錄工商>

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  南山人壽日前標得新北市「樹林樹新段公有土地」招商案,昨(11)日與新北巿政府舉辦合作簽署記者會,由新北巿長朱立倫及南山人壽常務董事尹衍樑共同宣布將攜手合作,為樹林區擘劃精品影城及複合式商場,塑造新北觀光消費新亮點,活絡在地商業。
  本案預計於2017年完工,並將同時注重環境生態平衡與綠地設置,打造開放式綠色廣場,讓市民與大自然親切交流,展現「樹林」新風華,塑造地區發展新體驗。
  此次將開發的「樹林樹新段公有土地」招商案,基地位於樹林樹新路與保順街口,面積約1.05公頃,附近交通運輸便利,到板橋區車程約11分鐘,步行至樹林火車站及未來捷運萬大線車站亦僅需8分鐘。
  新北市政府為積極提升整體城巿的發展,致力於推動商業發展與各項交通及城巿建設,以促進地方的繁榮,為巿民創造便利與豐富的生活機能。新北巿政府表示,目前樹林已有18 萬居住人口,但過去樹林並不是新北市一級生活圈,區域內較少可同時滿足生活、娛樂、文化與消費的大型商業設施,因此將透過此次公有土地的招商案,引進大型綜合商業設施,打造為樹林地區生活休憩的重要核心區域,提昇樹林的城市地位。
  南山人壽表示,非常榮幸能參與新北巿政府的重要開發招商案,未來將在此規劃興建具簡約純粹風格的精品影城及複合式商場,引進國際服飾、運動旗艦店、連鎖餐飲、生鮮超市及健身中心等進駐經營,讓樹林地區的商圈發展更活絡,帶動周邊經濟發展與繁榮,也帶給在地巿民更豐富的休閒消費與影視娛樂的生活新體驗。
  此外,為保有環境生態平衡及綠地的設置,南山壽將善用現有土地周遭的楓香與樟樹,打造綠色走廊及開放式的綠林廣場,營造一親善巿民且重視綠化生態的都市景觀,讓巿民可在此與大自然親切交流;並透過人行動線設計,串連從火車站至基地北側的藝文中心,塑造城巿發展的新軸線,作為樹林區生活休憩的重要核心區域,為樹林增添活潑及輕鬆的城市新風貌。(楊?絜)<�擷錄經濟>

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  南山人壽標下新北市「樹林樹新段公有土地招商案」,昨(11)日與新北市政府簽約,將投入21.68億元,與秀泰影城合作,打造12層結合精品影城及複合式商場的休閒購物商城。南山人壽常務董事、潤泰集團總裁尹衍樑表示,預計2017年7月完工。
  雙方由新北市長朱立倫及尹衍樑,分別代表市府及南山人壽簽約。尹衍樑致詞時表示,一定如期、如質完工,也有信心與秀泰影城合作很好。
  朱立倫表示,樹林市是個快速成長的新興地區,近年來交通改善、人口不斷增加,未來捷運完工後,將連接板橋、土城、新莊地區,成為一個大生活圈,未來完工後,將可為樹林創造消費新地標,未來成為新北重要的消費據點。
  經發局指出,樹林樹新段基地原為國產署及農田水利會土地,由市府協助招商,權利金約3.8億元,地上權期間50年;面積共1.05公頃,基地位置距樹林火車站約500公尺,交通便利。
  未來將成為高12層樓的複合式商場及精品影城,其中11到12樓為影城,與秀泰影城合作,引進最新數位播放設備,在1,500坪空間將規劃10到15個影廳;1到10樓則為包含商場,國際服飾、連鎖餐飲、生鮮超市、健身中心的複合式商場。
  依約南山人壽將於2017年7月前完工,完工後可望成為樹林區生活休憩的核心,帶動周邊發展,並創造1,000個就業機會。
  朱立倫指出,下半年將陸續交出招商成績單,目標是繼續拿下招商成績第一名。經局局表示,預計9月2日新莊國際創新園區招商案將簽約,滬尾藝文休閒園區也可望於10月底簽約,從商業、科技及觀光等面向,帶動整體商機。<�擷錄經濟>

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  南山人壽日前標得新北市「樹林樹新段公有土地」招商案,昨(1 1)日與新北巿政府舉辦合作簽署記者會,由新北巿長朱立倫及南山 人壽常務董事尹衍樑共同宣布雙方將攜手合作,為樹林地區擘劃精品影城及複合式商場,塑造新北觀光消費新亮點,活絡在地商業發展。
  南山人壽強調,該案注重環境生態平衡與綠地設置,將打造開放式綠色廣場,讓市民與大自然親切交流,展現「樹林」新風華,塑造地區發展新體驗,預計2017年完工。
  此次將開發的「樹林樹新段公有土地」招商案,基地位於樹林樹新路與保順街口,面積約1.05公頃,附近交通運輸便利,到板橋區車程約11分鐘,步行至樹林火車站及未來捷運萬大線車站僅需8分鐘。
  新北市政府為積極提升整體城巿的發展,致力於推動商業發展與各項交通及城巿建設,以促進地方的繁榮,為巿民創造便利與豐富的生活機能。
  新北巿政府表示,目前樹林已有18萬居住人口,但過去樹林並不是新北市一級生活圈,區域內較少可同時滿足生活、娛樂、文化與消費的大型商業設施,因此將透過此次公有土地的招商案,引進大型綜合商業設施,打造為樹林地區生活休憩的重要核心區域,提昇樹林的城市地位。
  南山人壽指出,很榮幸參與新北巿政府的重要開發招商案,未來將在此規劃興建具簡約純粹風格的精品影城及複合式商場,引進國際服飾、運動旗艦店、連鎖餐飲、生鮮超市及健身中心等進駐經營,讓樹林地區的商圈發展更活絡,帶動周邊經濟發展與繁榮,也帶給在地巿民更豐富的休閒消費與影視娛樂的生活新體驗。
  此外,為保有環境生態平衡及綠地的設置,南山人壽表示,將善用現有土地周遭林立的楓香與樟樹,打造出綠色走廊及開放式的綠林廣場,營造一親善巿民且重視綠化生態的都市景觀,讓巿民可以在此與大自然親切交流;並透過人行動線的設計,串連從火車站至基地北側的藝文中心,塑造城巿發展的新軸線,作為樹林區生活休憩的重要核心區域,為樹林增添活潑及輕鬆的城市新風貌。 <�擷錄工商>

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  新光金控董事長吳東進帶頭推動,新光人壽7日宣布,上半年長期看護險無論投保件數或保費收入市占率都超過50%,站穩長看險市場「半壁江山」,新壽上半年共賣出2.4萬張以上長看險保單,保費收入逾新台幣10億元。
  新壽率先推出最高投保年齡可達70歲以上的長看險,吳東進也帶頭投保,且其逢人就推薦新壽的長看險,更要新光集團總動員,投入銀髮風暴的相關準備,如新壽提供符合老年化社會的長看險、類長看及可附全殘及醫療保障的投資型保單,新光保全、新光醫院也都提供相關老年照護服務,新壽也是壽險業界第一家宣布要投入養生村的公司。
  壽險公會統計,今年上半年整體壽險業銷售4.7萬張傳統長照險,新契約保費收入達18.5億元,其中新壽件數逾2.4萬件,市占率達51 .3%,保費收入10億元以上,市占率54.7%,上半年長看險件數第二名是國泰人壽,保費第二名則是南山人壽。
  新壽今年目標是長看險、類長看險要銷售6萬張,站穩在長看相關保單的第一品牌。壽險業者表示,新壽在推動傳統長看險上的確最為積極,但其他公司有些主力放在類長看險,即特定傷病險上,有些並未著重長看險。 <�擷錄工商>

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  高雄發生重大氣爆事件後,受災戶接著要面臨的就是重建家園、暫時安身等費用,目前有15家壽險公司針對高雄氣爆受災戶,提供保單貸款免息措施,保戶可多加利用這種無息資金,進行災後重建。
  國泰人壽5日宣布,即日起到10月31日止,提供新增貸款半年無息優惠,保戶可在保單可借金額內,動支現金,半年內都不用計息,國壽表示,希望讓受災保戶能無後顧之憂重建其家園,國壽也預估,光是災區保戶可借金額就逾千萬元。
  另外,保險局5日也公布最新保險理賠統計,依據產險公會統計,在高雄前鎮區、苓雅區承保的商業火險有745件,其中已有15件通報理賠,保額1,200萬元;住宅火險承保案件有6,452件,其中有172件通報理賠,保額2,700萬元;車輛保險部分有17輛車通報理賠,保額 1,800萬元。
  壽險部分理賠金額有5,000萬元,傷害部分則有7,100萬元,合計有 1.2億元的理賠金,各壽險公司也都強調會啟動加速理賠機制。
  針對高雄氣爆事件,壽險公會已整合各壽險公司服務措施,包括災區保戶可緩繳保費、保單貸款免息或延緩還款、緩繳房屋貸款、補發保單免工本費。
  其中保單新增貸款免息的部分最為實際,保戶可動用這部分無息資金,動建家園,除了國壽提供為期半年無息的措施外,康健人壽無論新舊保單貸款,到今年12月底前都無息,另外如台灣人壽、台銀人壽、中國人壽、南山人壽、三商美邦人壽、幸福人壽、朝陽人壽、合庫人壽、元大人壽、保德信人壽、友邦人壽、法國巴黎人壽、保誠人壽等則是對新增額度,提供約3個月的免息措施。
  由於保單貸款是保戶動用自己的保單價值準備金,一般壽險公司都要收取3.5~7%不等的利率,若可利用壽險公司賑災的零息保單貸款措施,等於多了一筆無息資金可協助重建家園或暫時安身。 <�擷錄工商>

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  法人指出,榮化未來營運是否會出問題,要看兩大指標。首先,榮化能否面對後續諸多賠償及民事與刑事責任;其次,銀行團是否因此對子公司福聚太陽能聯貸的107億元「雨天收傘」,將是榮化將面臨的兩大考驗。
  榮化的最大股東是董事長李謀偉家族,持股逾五成,其餘則是富邦、南山、國泰壽險公司,還有小股東7萬餘人。
  榮化股價昨(4)日股價鎖死跌停,近9.4萬張賣單高掛,兩個營業日總市值跌了28億元;華運倉儲母公司台聚集團旗下四家上市公司也無法倖免,光是昨天的總市值也縮水了26.8億元。
  榮化轉投資的福聚太陽能2011年投產,拖累獲利,榮化2012年每股稅後純益(EPS)為0.75元,由2011年的3.37元大幅縮水。榮化2013年總營收496.20億元,但每股稅後純損0.26元;今年第1季營收115.64億元,每股稅後純損0.27元。也因此,福聚的聯貸未來是否會碰到變數,值得關注。
  據了解,榮化因土地與機械設備沒有抵押,手中現金約100億元,保留盈餘為44.87億元。<�擷錄經濟>

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  高雄發生不幸氣爆意外事件,導致重大傷亡,台灣各大壽、產險業者除宣布捐款救助災民外,更迅速進行保戶理賠事宜,在已知傷亡名單中,國泰保戶經確認身故者有19人,預估理賠約3,597萬元;中國人壽有2位確認身故理賠金額756萬元;南山人壽將對不幸罹難保戶,先致贈每位2萬元慰問金。
  在捐款方面,國泰金控、南山人壽分別宣布捐款1,000萬元,中國人壽、台灣人壽宣布各捐款500萬元,台灣人壽副理級以上主管再捐一日所得予高雄市政府救災專戶。
  各大保險公司指出,將持續更新名單,以確認是否有保戶傷亡。
  中國人壽指出,已啟動「高雄氣爆事件中國人壽保戶關懷服務措施」,提供快速理賠、保費緩收、保服優惠、保單貸款優惠及房貸紓困等措施,以關懷受災保戶,全力協助受災保戶度過難關。
  國泰金表示,由國泰人壽、國泰產險、國泰世華銀行服務團隊組成志工團,採輪班方式駐點提供保險理賠、財產損失(汽車、房屋等) 及重建貸款等諮詢服務。國泰世華銀行將比照天然災害受災戶,給予各項金融協助;如客戶有重建需求,可洽專線0800-818001為受災戶提供重建貸款關懷專案。
  南山人壽成立「高雄氣爆關懷指揮中心」,統合企業資源,主動提供受災保戶必要協助及快速理賠。南山人壽也啟動緊急應變機制,隨時掌握最新受災狀況,主動派員前往關心受災保戶及家屬,快速提供溫暖服務。<�擷錄工商>

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  國內最具權威性的併購獎項「台灣併購金鑫獎」年度案例徵選開跑,主辦單位台灣併購與私募股權協會表示,相較於國際市場,今年以來的併購市場相對沉寂,但在主動求變和被動求生存的壓力下,台灣企業透過併購促進轉型升級已勢不可擋。
  協會從2011年開始,每年舉辦「台灣併購金鑫獎」評選活動,期能透過此活動表揚創造併購典範的企業,並為台灣併購交易建立一個權威、客觀的評價標準,帶動台灣產業轉型、提升國際競爭力。
  過去三年來,獲選「台灣併購金鑫獎」的併購案,包括潤成收購南山人壽、聯發科併購晨星、美光科技併購爾必達、台橡併購美國Dexco、中美晶收購日本Covalent Materials Cop、仁寶和聯想合資等具代表性案例。
  協會理事長黃日燦指出,以往台灣企業主要靠「自我有機成長」(Internal Organic Growth)擴充營運規模,但千禧年後,併購開始成為企業調整體質的重要手段。如何透過併購脫胎換骨,是台灣企業不可忽視的課題。
  2014年「台灣併購金鑫獎」案例徵選,即日起到2014年8月31日止,各界可透過電話、傳真或email向台灣併購與私募股權協會報名。<�擷錄經濟>

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  壽險業7月台股部位可能創新高。據保發中心最新統計顯示,到5月底壽險投資台股的總市值已達1兆1,932億元,估計單月加碼200多億元,6月台股雖上攻到近9,400點,但因有半年報因素,不少壽險公司先出脫台股,在7月初又紛紛大幅加碼補回,以維持一定現金股利,因此業者表示,7月台股部位可能破1.2兆元。
  目前持有資金超過新台幣15兆元的壽險業,每月投資最多的還是國外項目,5月單月增加近750億元,餘額已達新台幣6.93兆元,估計6 月底壽險業海外投資餘額可望正式破7兆元大關。
  台股夯,壽險業先前投資台股的跌價損失,近來都有顯著回升,加上國泰人壽、南山人壽等認列不動產增值利益到淨值。
  依據保發中心統計,到今年5月底壽險業淨值已達8,687億元的歷史新高水位,但整體壽險業前5月累計稅後獲利僅213億元,較去年同期衰退32%。
  壽險業投資台股近年多在資金7~8%附近調整,壽險業者表示,今年台股表現比美股等國外股市佳,因此上半年大家都有一定的布局,估計加碼約400~500多億元,但因6月有半年報及結算資本適足率( RBC)的壓力,不少壽險公司就出售股票,實現獲利。
  但7月有大型壽險公司又在市場上回補股票,如台積電等現金股利多的公司,都有壽險公司大幅加碼的情況,就是要維持7、8月有一定的現金股利進帳。
  台股這波由去年底8,611點一路攻上9,400~9,500點,壽險公司的台股部位市值至少回升400~600億元,加上加碼的部分,整體台股部位比去年底增加1,021億元以上。
  但壽險業者也表示,8月現金股利發放完畢,9月又有季報及年底選舉等不確定因素,估計8月下旬及9月壽險資金即可能會移動,轉往比較安全的地方,屆時台股是否還能維持高投資水位,尚待觀察。<�擷錄工商>

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  保單不再只能當遺產!金管會主委曾銘宗昨(29日)表示,下(8 )月就會開放幾家壽險公司「試點」推動保單轉換,即保戶舊有壽險保單可以轉換為年金險、長期照護險、健康險等,讓保戶活著時就能運用相關資金,以因應老年化社會需求。
  壽險業者表示,台灣超過50歲以上、單純只有壽險保障的終身壽險保單,估計高達300~350萬張,累計保單價值達新台幣1.5兆元,若有10%保戶選擇轉換,就有約1,500億元可以供老年生活所需,有助減少政府的財政負擔。
  曾銘宗強調,保單轉換必須力守三原則,一是保戶轉換後3年內若後悔,保險公司必須無條件恢復原有保單;二是轉換過程中資訊必須透明,所有保戶權益變化,保險公司必須講解清楚;三是保險公司在轉換過程中「絕對不可獲利」,即舊有高利率保單的利差損,不得因保單轉換而讓保險公司出現利益,強調保戶選擇轉換當下的保單價值不因保單轉換而受損。
  目前準備保單轉換相關措施的是國泰人壽,但國內幾家老壽險,如 南山、新壽、中壽、台灣人壽等都有興趣推出相關保單轉換方案,其他公司也都成立逾20年,不少保單符合轉換條件。
  曾銘宗表示,因應高齡化社會需要,將透過保險機制協助,一是導入保險資金投入長期照護的相關產業與老年住宅,保險業可運用資金已逾15兆元,這部分有極大的投資動能;二是推動長看險與年金險、保障型等商品;第三就是推動舊有保單活化,過去是舊保單過世後讓受益人受益,未來可轉換為在世時的照護或年金,讓年輕時投保的保單,可以在活著時照顧自己的老年生活。
  為擔心壽險公司藉保單轉換降低自身的利差損壓力,保險局也評估多種把關機制。曾銘宗說:「因此7月底要實施的日期才一直往後延」,目前可能是幾家符合條件的壽險公司先提出轉換方案,讓保險局檢視後,再向保戶說明。
  保險局初步設計,保單轉換必須先確定保戶適合度,要有轉換前後權益表分析,並必須多次確定其轉換意願及了解權益變化,保戶若後悔,保單轉換後3年內都可換回原有保單(但須扣除或繳回已領部分 ),但若保險公司有疏失,則無論多久,都要回復保單原狀。<�擷錄工商>

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  遠雄人壽昨(28)日公布上半年自結稅後盈餘35.65億元,僅次國泰人壽、富邦人壽、南山人壽,排名業界第四,EPS為2.87元,遠雄人壽同時定下六年目標,今年底EPS要達4.55元,即要賺近60億元, 2016年完成上市,2019年則力求EPS可達10元以上,即屆時一年要賺回一個股本。
  遠雄人壽表示,上半年獲利較去年同期成長128%,主要是因為過去投資的建案陸續開賣銷售,逐年實現獲利,且固定收益投資表現不錯,遠雄上半年自結資本適足率(RBC)超過250%以上,正式脫離增資、體弱公司名單,上半年累計資產總值達3,135億元,希望到2019 年時,總資產要破5,000億元。
  遠雄人壽董事長屠仲生表示,目前無論保險本業、投資都穩定獲利,從今年開始的6年計畫,主要是獲利能力要年年成長,年底EPS要達 4.55元,2016年上市,到2019年EPS就要破10元。屠仲生表示,由於不動產投資方面已陸續完工,租金也會連年提升,有些建案若完工,一年租金就可貢獻EPS達2元。
  遠雄人壽的分工是保險本業、保單死差益與費差益等,由屠仲生負責,但投資面、資金運用效益,則由遠雄企業團董事長趙藤雄次子、也是遠雄人壽總經理趙信清負責。
  遠雄人壽從101年稅後獲利51.19億元、去年獲利15.6億元,今年則是要挑戰連續第三年獲利,屠仲生表示,年底RBC應可破300%,徹離脫離「體弱壽險公司」的行列。 <�擷錄工商>

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  復興航空在澎湖發生飛航意外,造成48人罹難、10人受傷,保險局已要求各保險公司加速理賠,初步統計復興航空機體險保額1,320萬美元,是由國泰世紀產險承保,並由7家產險公司共保,業者自留部分最高保額750萬美元(約新台幣2.25億元)。
  壽險部分,罹難者有32人投保壽險,總保額8,190萬元、29人有傷害險(即意外險),保額合計9,777萬元。其中,國泰人壽有18位保戶罹難,保額5,158萬元;南山人壽有11位保戶,保額3,700萬元;中國人壽10位保戶保額3,262萬元;富邦人壽13位保戶保額3,000萬元;三商美邦人壽有12位保戶保額1,801萬元;台灣人壽有3位保戶保額5 51萬元;新壽1位保戶保額75萬元。相關壽險公司都表示,會盡力協助家屬處理相關事宜,並啟動快速理賠。
  復興航空機體險與責任險是由國泰產險承保,並由富邦、華南、第一、泰安、兆豐、台產、旺旺友聯等7家公司共保,大部分安排有國際再保,國內產險公司自負的最大保額就是新台幣2.25億元,對這些產險公司財務影響不大,另外班機中有4位乘客是透過旅行社安排行程,是由富邦產險承保旅行業責任保險,每人保額新台幣200萬元。
  金管會已要求產、壽險公會依目前公布的傷亡名單,主動查詢是否還有投保其他保險,業者表示,如信用卡刷機票,也有提供航空意外險,這部分由於投保人是銀行,初步無法依傷亡名單查詢保額,必須要銀行端確認客戶名單及刷卡紀錄,但一般保額一人應都有上千萬元,就看是否是用信用卡刷機票。 <�擷錄工商>

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  壽險公司年初紛紛喊出今年擴大徵員目標,上半年成績揭曉,以富邦人壽淨增近千人居冠,三商美邦人壽淨增逾500人居次,以黑馬之姿竄出的遠雄人壽排第三。
  遠雄人壽成功之道在於推出新進人員業務財補計畫。年初訂下專職人力提升至3,000人、登錄人數增至4,000人的目標,配合推出兩大專案,一是無壽險經驗的「新雄鷹專案」,另一是向同業招手的「新雄大專案」,且調降轉敘後獎金領取門檻,讓轉換跑道的業務員更容易領到獎金,提升定著率。
  業務員人數攸關保險公司業績榮枯,尤其金管會管制類定存商品,擁有業務員通路的保險公司更亟思擴張。據壽險公會統計,6月底國內登錄壽險業務員升至32.58萬人,較去年增加1,913人,除保代公司外,壽險、保經公司均淨增加,為近幾年來少有的表現;其中,屬於壽險公司的業務員人數回升至19.11萬人。
  以專職、非專職業務員合計,目前壽險業務部隊前五大分別是:擁有超過3.75萬人的國壽、3.01萬人的南山,富邦人壽以2.35萬人位居第四。接著是三商美邦、新光兩公司,均在萬人以上。
  若以專職人力來看,前五大依序是國泰、富邦、南山、新光、三商美邦,國泰、富邦、新光等三家以專職業務員為主力。
  國壽帶領業務部隊的副總劉上旗表示,第五、第六個工作月人數走揚,6月增232人最明顯,推測與徵員月業績競賽有關。
  富邦人壽自合併ING安泰以來,一直將徵員當做重點,迄今人數已翻倍;今年來業務員再淨增976人,高居業界之冠。<�擷錄經濟>

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  中國人壽21日宣布上半年自結獲利,前6月稅後獲利24.7億元,每股稅後盈餘0.9元,上半年主要受新台幣及人民幣匯率影響,加上中壽前6月新契約保費478億元,較去年同期大幅成長45%,連帶初年成本也增加,但中壽強調獲利依舊維持穩健水準。
  主要壽險公司上半年獲利除本業部分,主要還是來自實現有價證券,另外今年多出不動產評價的增值利益,如國壽、南山都有認列不動產增值金額進損益,因此已公布上半年獲利的國壽、南山、富邦人壽、新壽、三商美邦人壽及中壽,稅後共獲利437.3億元,較去年同期成長近29%。
  壽險業者強調,去年上半年新台幣匯率是趨貶,且人民幣匯率升值,在持有人民幣資產方面都是有匯率利益,前6月幾乎沒有什麼避險成本,但今年上半年人民幣趨貶,新台幣則是小幅升值,避險成本比去年同期增加,不少公司都是動用部分外匯價格準備金,大環境不同,造成壽險公司獲利來源也有大幅變化。
  目前已公布上半年獲利的壽險公司仍是以稅後獲利195.7億元的國壽排名第一,獲利也較去年同期成長152%以上;第二名是富邦人壽的130億元,成長42%左右;第三名即是獲利74.5億元的南山人壽,成長2.67%。
  中壽表示,其投資性不動產未採用市價,沒有認列這部分的獲利,也未大幅實現有價證券,在匯率波動下,上半年獲利24.7億元,算是維持一貫的穩健水準,且預計7、8月會有27~28億元的現金股利進帳,比去年的22億元,增加近三成。
  最重要是中壽參股的大陸建信人壽,其上半年獲利已達新台幣4.6 億元,已達去年全年獲利新台幣4.9億元的94%;上半年保費新台幣 574億元,則是已超越去年全年的保費收入,同時今年啟動建信人壽及建設銀行官網行銷保單,前7月就有1.4億人民幣的保費收入,成長極為快速,預估未來網路投保將是建信人壽另一個高速的成長動能。<�擷錄工商>

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  鞏固既有優勢,國內以傳統業務員為主的壽險公司,持續執行增員計畫。根據壽險公會統計,目前各壽險公司的業務員人數,僅有國泰人壽、南山人壽、富邦人壽、新光人壽、三商美邦人壽、中國人壽等 6家超過萬人,且除了中國人壽,其他業者都規劃年底擴大業務部隊。
  以三商美邦人壽為例,已設定到今年底,業務員人數要淨增加1,0 00人,目標是能達到1.6萬人後,讓業界排名能從第5躍居至第4。
  另外,南山人壽喊出徵員8,000人,國泰人壽與富邦人壽則是各6, 000人、5, 000人,希望年底時淨增加人數,能更成長1,000~1,500 人左右。
  國泰人壽表示,業務員人數流動率相對高,因此徵員時會提高人數,以求年底時能夠達到預期目標,近年金融業獲利不錯,在進行招募時進營,更具有說服新鮮人投入的吸引力。
  三商美邦人壽指出,過去就是以業務員為主力,只是過去幾年,銀保通路竄起,因此也積極發展,讓銀保業績大概占50%,但今年開始,傳統的業務員推廣銷售比重,會再次慢慢拉高為超過一半。<�擷錄工商>

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