宏泰人壽今年度全力衝刺發展業務組織,推出「BOSS增員專案」計畫,針對業界績優業務主管,優於同業敘職,廣邀壽險業菁英一展長才。並分別於4月8日在台中、10日在台北、10日在高雄各舉辦一場「宏泰人壽高手說明會」。
  宏泰人壽今年預計廣招業務主管、全力衝業績,並以「低業績目標門檻」、「高獎金給付」策略吸引頂尖的行銷人才。宏泰人壽表示,只要是有保險銷售經驗的業務主管,到該公司服務,馬上升官加薪,在職位的核定上優於同業,還享最高每月3萬元財務補助長達2年,另加碼提供優於業界水準的50%~100%業績獎金。
  對於新進菁英人士,宏泰人壽提供必備專業訓練、勞健保退休金外,另享一年2到3次海外旅遊獎勵、專案競賽獎勵。<摘錄工商>
arrow
arrow
    全站熱搜

    hm643818 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()