未上市股票~曾惠敏の部落格~0921643818~

以外銷為主的我國工具機業，65％以上外銷，內銷35％，出口主要的地區為中國大陸、美國、東南亞3大地區。2011年適逢大陸地區需求旺盛，訂單源源不絕，預估外銷大陸的工具機大約40％以上，再加上國內購買國產機械認同度逐漸升高，紛紛購買國產機械設備，使得我國工具機業，去年每一家製造廠營收個個創新高，如台中精機、永進機械、東台精機、大立機器、慶鴻機電、準力機械等公司的營業額紛紛突破創立以來最高業績，尤其是上銀科技業績風光亮麗，上市以後股票價高達400元，創下機電股王，也是工具機產業歷年來最風光的一年。台中精機公司總經理黃明和表示，台中精機10幾年就前往大陸拓展工具機市場，而且深耕市場，掌握大陸市場的脈動，因此去年的大陸工具機市場蓬勃的好時機，台中精機的訂單，比同業多了很多，而成為大陸工具機市場最大的贏家。而國內方面，經過市場不斷調整策略，建立產品的專業品牌，並且在價格上連續調高，皆能獲得消費者肯定，而能順利打開市場。新穎機械公司董事長莊茂賓表示，去年以特殊機種、堅持品質，且不與同業低價競爭的策略，普遍受到客戶肯定，更得到預定的全年生產量，再加上原先CNC龍門切削加工中心機不斷的改良與創新功能，更獲得客戶之好評，訂單源源不斷，獲得了很多的商機，業績非常亮麗，達成成長率100％，再創新高。今年年終獎金預估達7個月，也是工具機業最高。準力機械公司董事長林馨堂表示，專業製造磨床已有20多年的經驗，在全球的工具機市場中，就已經了解未來的工具機市場動向，仍然以磨床為中心，因業務需求連續擴展3廠商，去年營業額預估可以突破10億元，關鍵因素成功開發CNC車床及CNC綜合加工中心機，並獲得相當好的成績，開創歷年新高，在中小企業中表現最突出。2011年雖然是工具機業的最風光的年代，但也延伸許多的問題，如鋼材屢次漲價、關鍵零組件取得不易等緊急問題，顯示出在工具機景氣好轉時，關鍵零組件必須妥當處理，才能再造工具機奇蹟。<擷錄工商>

東台（4526）、瀧澤科（6609）、富強鑫（6603）、友嘉集團、台中精機（8707）、高鋒（4510）、亞崴（1530）、程泰（1583）及福裕（4513）等工具機大廠認為景氣在首季觸底，第2、3季開始彈升，抱持審慎但不悲觀，全面訂出與至少與去年相當或略增的營運目標，續創歷史新高。
　去年4、5月中國大陸汽車市場開始走跌，美債及歐債風暴延燒，歐美消費力下降而致使3C業者接單趨緩，連帶資本支出也轉趨保守；工具機業者直言不諱，去年下半年接單速度趨緩，一般泛用機型訂單比上半年減少3至5成，所幸泰國水災出現轉單效應，目前在手訂單，東台有17億餘元、高鋒接近3億元、程泰10億元、亞崴16、17億元，富強鑫近8億元，福裕則有5億元，也讓各工具機廠對於今年產業景氣多半抱持審慎但不悲觀的態度，競相訂出與去年相當甚至成長的營運目標。
　東台主管指出，歐債問題尚未解決，今年景氣要等農曆年後才會明朗化，2012年營運至少要維持2011年水準。
　高鋒初步概算去年營收16.2億元而改寫新高，不過和大集團董事長沈國榮並不此自滿，要求高鋒2012年挑戰跨越20億元的目標，對此高鋒主管僅低調表示，高鋒預估景氣會在今年第1季落底，第2季起開始回升，營運目標會等景氣明朗化才決定。
　福裕去年營收18.2億元，改寫成軍34年以來的歷史新高紀錄，訂單能見度雖已達第2季，福裕雖對今年景氣雖持審慎樂觀態度，但是法人推估2012年營運目標將會維持2011年水準。<擷錄工商>

上銀去年營收及獲利雙雙傳捷報而傲視同業，年終獎金確定優於去年。台中精機、友嘉集團、東台、亞崴、程泰、富強鑫、瀧澤科、高鋒及福裕等多家工具機大廠，去年營運也大豐收，輸人不輸陣，年終獎金普遍與去年相當或略增。上銀去年營收141.34億元改寫歷史新高，上銀董事長卓永財為鼓勵員工士氣，已決定至少調薪3％。卓永財表示，上銀年終獎金正在結算，絕對會優於去年(生產線員工平均3、4個月，幹部假日上班不支薪，表現優異者，最多可領2年)，下週二(10日)尾牙將席開460桌。和大集團董事長沈國榮去年底接待他建中同學總統馬英九時公開表示，今年和大及高鋒兩公司全面調薪5％，果然元月份馬上調薪，高鋒主管表示，年終獎金維持去年近2個月水準，本週五與和大聯合舉辦尾牙，席開160桌。無獨有偶，瀧澤科主管表示，瀧澤科為留住研發等專技人才，這幾年都替專技人才調薪，今年4月會擴大全面調薪，幅度未定，年終獎金至少可維持去年3個月的水準。亞崴主管表示，亞崴去年營收合計32.08億元，年增率21.44％，逼近歷史新高水準，年終獎金會看個人績效發現，將維持去年1個多月至3個月不等水準。內部高層考量依個人表現調薪，做無績效化管理的指標，最快7月加薪。東台主管指出，東台去年營收正結算中，可能與2010年相當。至於年終獎金一向發放1.5個月，7、8月才會依照公司獲利情況發放員工紅利，今年也不例外。富強鑫主管表示，富強鑫去年營收優於2010年而改寫歷史新高，今年調薪依照個人表現不同，從元月起調薪至少3％，至於年終獎金尚未公佈，預料不會低於去年一般員工至少2個月。程泰主管指出，程泰去年上半年平均調薪4％，今年尚未接獲調薪訊息，不過今年年終獎金將優於去年2至2.5個月，平均3個月。<擷錄工商>

　近一年來國內工具機業市場，如雨後春筍般業務蓬勃發展，主要工具機大廠如台中精機、永進機械、東台精機、台灣麗馳、百德等訂單滿滿。在業績及品質穩定下，台中精機公司總經理黃明和，在M-Team聯盟大會上，首先發佈2年品質保證措施，藉以展現M-Team聯盟5年來的努力的成果，並強調台中精機產品品質已達國際標準，並且超越先進國家。
　台中精機總經理黃明和表示，由台中精機及永進機械及部份協力廠共同成立M-Team雙核心聯盟，經過5年實質改造，除了企業體質增進外，展現台灣工具機產業高品質、高品級領導品牌，品質已達國際標準，台中精機所生產的機械產品，即日起給予2年保證，這是國內工具機業第一家，首先給予消費客戶2年品質保證。
　台中精機總經理黃明和表示，M-Team雙核心聯盟，經過5年的改造，並且運作品質保養分科會，歷經4年的運作，公司在硬體、軟體、環境面皆有顯著地改善，形成工具機特有的企業文化，厚植工具機產業競爭力，邁向高品質、高品級、低成本；並且快速反應、提升經營層次、冀望未來成為全球高品級工具機的生產製造中心。
　黃明和指出，台中精機經過5年改造期間，工具機業景氣由低潮期，逐潮邁向高峰，這一年來是工具機業熱滾滾商機，創造國內快速生產能力，也創造工具機業國內外銷奇蹟。但面對未來不可預期市場，明年第1季可能低於預期目標，希望參與M-Team雙核心聯盟的協力廠共同努力，承擔未來市場的考驗。台中精機經過5年改造已經準備好了，實施2年品質保證充滿信心。<摘錄工商>